Analista de BI (Marketing)
Descrição da vaga
Buscamos um Analista de BI para atuar como radar estratégico da área de marketing e comunicação, monitorando continuamente o ambiente digital e o mercado, transformando dados em insights acionáveis que orientem decisões estratégicas, posicionamento de marca, reputação e planejamento de campanhas.
Responsabilidades e atribuições
Social listening
- Monitorar continuamente redes proprietárias, setor e temas emergentes no ambiente digital.
- Realizar social listening ativo para identificação de tendências, percepções, riscos reputacionais e oportunidades.
- Mapear temas estratégicos, influenciadores e movimentos relevantes do mercado.
- Acompanhar e analisar benchmarks e boas práticas.
Geração de insights e recomendações estratégicas
- Transformar dados em insights claros, acionáveis e estratégicos para marketing, comunicação, branding, produto e liderança.
- Elaborar análises que apoiem decisões de posicionamento, campanhas, conteúdos, PR e gestão de marca.
- Propor hipóteses, caminhos estratégicos e oportunidades com base em dados e comportamento do consumidor.
Pesquisas de marca e reputação
- Liderar pesquisas de percepção de marca com clientes, parceiros e stakeholders.
- Desenvolver relatórios executivos e dashboards
- Apresentar análises e insights para stakeholders internos e liderança.
Requisitos e qualificações
- Superior Completo;
- Inglês intermediário será diferencial;
- Experiência com plataformas de social listening e monitoramento (Buzzmonitor, Mlabs, similarweb, google analytics, answer the public);
- Conhecimento de ferramentas de BI e visualização de dados (ex: Looker Studio, Tableau, similares);
- Experiência com análise de dados quantitativos e qualitativos;
- Experiência com métricas de social media, brand equity, share of voice, sentimento;
- Experiência com construção de apresentações executivas.
Informações adicionais
Vantagens para você
- Pacote de benefícios competitivos;
- Oportunidades de aprendizado e desenvolvimento.
Valorizamos a privacidade e a segurança dos dados de todos os candidatos. As informações fornecidas no processo de seleção são coletadas exclusivamente para fins de recrutamento e seleção e serão tratadas de acordo com as normas de proteção de dados pessoais aplicáveis. Adotamos medidas técnicas e organizacionais para garantir que os dados sejam armazenados de segura, acessíveis apenas por pessoas envolvidas no processo seletivo. Os dados não serão compartilhados com terceiros, exceto quando exigido por lei, e serão mantidos apenas pelo tempo necessário para os fins do processo de seleção.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Time de Pessoas
- Etapa 3: Entrevista com gestor(a)
- Etapa 4: Contratação
QUEM SOMOS
Somos uma empresa de energia movida a conhecimento. Foi ele que nos fez pioneiros em energia renovável no Brasil, e é ele que transformamos, todos os dias, em soluções inovadoras e sustentáveis que movem o setor agora.
Há quase duas décadas impulsionamos a evolução da energia limpa no país, com excelência técnica e operacional em cada etapa: construímos o maior e mais competitivo portfólio de projetos do Brasil, com 6,4 GW em operação e construção e 60 GW desenvolvidos e em desenvolvimento. Mas os números só contam parte da história. O jeito Casa dos Ventos de fazer é o que faz toda a diferença, é ele que transforma energia em desenvolvimento e impacto positivo para o Brasil e oferece as mais competitivas soluções para nossos clientes.
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